L’espace de bureau idéal

Les bureaux sont conçus pour travailler, se rencontrer, se connaître … Bref, ce sont des lieux où l’on peut passer l’essentiel de la vie quotidienne. Et comme c’est à l’intérieur des bureaux que le contact entre les personnes a lieu, dans un moment comme celui qu’on est en train de vivre, il devient nécessaire de prévoir des espaces de travail adéquats, lumineux et spacieux dans lesquels placer des meubles bureau ergonomiques, fonctionnels et de design.

Les conditions de travail et le travail durable sont l’une des principales activités de planification du programme pour la période 2021-2024.
Des designers de renommée internationale, expérimentent désormais une culture du travail basée sur le bien-être en créant des environnements vastes et bien divisés où ils peuvent créer des relations de travail dans le respect des autres.

Les recherches récentes de Great Place to Work®, société de conseil en organisation, leader en Italie dans l’étude et l’analyse du climat des affaires, sont basées sur la création d’une culture de confiance, de santé et de bien-être. Cette entreprise collecte des données auprès de nombreuses organisations européennes, pour découvrir les principaux enjeux du bien-être dans l’entreprise et ce qu’il faut pour créer un environnement de travail optimal, qui permet à tous les collaborateurs de se sentir bien. Il existe une corrélation claire entre la qualité de l’environnement de travail et la croissance des affaires des entreprises.
Lorsque vous travaillez dans un environnement où règne le respect et la confiance dans les relations entre les personnes, des processus sains sont entretenus, ce qui conduit à une augmentation naturelle de la motivation, de la participation et de la fierté de faire partie de l’entreprise.
Les résultats révèlent que 47% considèrent le stress comme un problème fondamental au sein de l’entreprise, tandis que 65% des dirigeants affirment que la santé et le bien-être sont devenus une priorité stratégique.

Une authentique culture du bien-être et du respect doit être créée et cultivée au fil du temps pour devenir une véritable philosophie de la vie professionnelle. C’est une manière d’agir qui permet à l’entreprise de grandir à tous points de vue.
On espère que dans les plus brefs délais, on pourra reprendre le travail dans notre bureau, mais certainement avec une organisation différente, avec des méthodes et des processus renouvelés. Dans ce climat particulier, l’attention portée au bien-être des personnes, des employés et des collaborateurs, est une note fondamentale.

La technologie changera également, dans les bureaux exécutifs comme dans les bureaux opérationnels, des environnements de plus en plus intelligents seront nécessaires, où les appareils et les logiciels permettront de nouvelles formes d’interaction et de gestion de l’espace. Le bureau deviendra un lieu plus partagé, «chronométré» et hybride entre réel et virtuel.